Capítulo 5 del Conjunto de Herramientas para la Administración de la Fuerza Laboral.
Capítulo 5 del Conjunto de Herramientas para la Administración de la Fuerza Laboral.
Exceso de tiempo extra, ausentismo significativo, programación manual y problemas con el cumplimiento de leyes laborales y reglas sindicales pueden desviar los objetivos de la organización.
Automatizar los procesos de administración laboral e integrarlos con ERP o sistemas financieros ofrece reportes en tiempo real que permiten tomar decisiones informadas y oportunas. Descubre cómo el automatizar procesos básicos puede ofrecer un rápido retorno en la inversión.
La tecnología de administración de la fuerza laboral ayuda a organizaciones a superar riesgos de utilizar sistemas manuales o semi automatizados, así como a:
Descarga esta pieza informativa para ver cómo pueden usar la solución tecnológica para la administración de la fuerza laboral para resolver estos desafíos y obtener estos beneficios.